Best på arbeidsmiljø i Alna

Best på arbeidsmiljø i Alna

 

Svein Rune Halvorsen smiler bredt med Arbeidsmiljøprisen 2011 i hånda. Han har mottatt prisen av bydelen på vegne av Alna renhold og tekniske sentral.

Konstituert bydelsdirektør Solveig Sommer Holm i Bydel Alna delte ut den gjeve prisen i samarbeid med leder i Fagforbundet Alna, Mona Martinsen. Stemningen var god da over 40 medarbeidere møtte opp for å ta imot prisen i bydelssalen.

- Nå skal vi feire med marsipankake og kaffe, forsikrer enhetsleder Svein Rune Halvorsen i Alna renhold og tekniske sentral.

Han tok imot prisen på vegne av enheten som omfatter bydelens renholdsvirksomhet og transporttjeneste. Prisen består av et beløp på 15.000 kroner med diplom og en vandrepokal.

Gode tiltak

Arbeidsmiljøprisen er et tiltak i bydelens personalpolitiske plan, og gis til et tjenestested som kan vise til gode tiltak på inkluderingsområdet og nærværsarbeidet. Hensikten med prisen er å styrke innsatsen innen disse arbeidsmiljøområdene.

Man blir nominert til prisen før medbestemmelsesutvalget (MBU) avgjør hvilket tjenestested som til slutt får prisen.

- Alna renhold og tekniske sentral har i flere år vært opptatt av et godt arbeidsmiljø, og representerer mange ulike nasjoner. Tjenesten har arbeidet mye for å øke samholdet, og det er god deltakelse på personalmøtene, opplyser Solveig Sommer Holm.

Resultater

Alna renhold og tekniske sentral hadde i 2005 et sykefravær på 19 prosent. I fjor var prosenten redusert til 8 prosent. Tjenesten har gode resultater i brukerundersøkelsen. Enhetsleder Svein Rune Halvorsen benyttet anledningen til å gi ros til sine medarbeidere.

- Den tjenesten vi utfører er viktig for bydelen. Om vi ikke vasker en barnehage, så vil barnehagen stenges etter tre dager, forteller han.

- Hva gjør Alna renhold og tekniske sentral så gode på arbeidsmiljø?

- Vi har jobbet mye mer nærværsarbeid. Dessuten har vi et fokus på at samlingene ikke bare skal handle om faget, men at vi også skal ha det sosialt og hyggelig, sier Halvorsen.

I 2008 fikk Smalvollskogen barnehagen prisen, overtatt av Lohøgda barnehage året etter. I 2010 var det Haugen bo- og miljøarbeidertjeneste som ble tildelt prisen, før den nå vandret videre til Alna renhold og tekniske sentral.

- Nå kommer vi til å henge opp diplomet slik at alle de ansatte ser den, og som kan minne alle på at vi må fortsette å være gode på arbeidsmiljø, smiler Svein Rune Halvorsen.

Bydelstjenesten er også sikre på hva premiebeløpet på 15.000 kroner skal brukes til:

- Renholdsvirksomheten vil dra på internasjonal fest på Nordre Lindeberg gård, mens transportavdelingen tar seg en gocart-aften, forteller Halvorsen.

Siste nytt i Nyheter

Alle leietakere må ut

Avisen har skrevet om Kristen Leth (89) som risikerer å kastes ut av leiligheten sin på Grorud. Saken har skapt stort engasjement, og nå svarer eiendomsselskapet på hvorfor de har sendt ut brev om oppsigelse av leieforholdet.

Kan smelle når som helst

I mars ble en person som løp over Tvetenveien ved busstoppet på Haugerud påkjørt. Yassine Arakia (H) er redd for hva som vil skje dersom trafikksituasjonen ikke blir tatt på alvor.

 
Pengene renner inn i Årvolldammen

I revidert budsjett kommer byrådet med en gladnyhet til Bydel Bjerke: Det blir vann i Årvolldammen i år også - med en prislapp på 750.000 kroner. Dammen vil være klar til bruk i slutten av neste uke. Men fremtiden er fremdeles usikker.

Vil slette gjelda til Alna ridesenter

– Høyre går inn for å slette hele gjelda til Alna ridesenter og gi en kompensasjon for eiendomsskatten, dersom byrådet ikke tar til fornuft og endrer beskrivelsen fra parkeringsanlegg til idrettsanlegg.

Kristen (89) kastes ut av leiligheten

Kristen Leth har bodd på Grorud siden 1963. Nå risikerer han å stå uten et sted å bo fordi leiligheten han leier skal ombygges og selges. Han håper Bydel Grorud vil hjelpe til.