Strukturert medmenneske

Strukturert medmenneske

 

Thomas Møller er kanskje mest kjent som «han som tok over etter Nicolaisen på Ammerudhjemmet». Men dette er en mann som fortjener sin egen plass i Ammerudhjemmets historie.

Skrevet av:

- For meg har aldri oppgaven vært å skulle fylle Nicolaisens sko. Det var aldri noe mål, og det var jeg klar på fra dag en. Jeg er ikke Rolf, og jeg må gjøre oppgaven på min måte, sier Møller.

Og denne entusiastiske, sprudlende mannen har fått lov til nettopp det i snart to år på Ammerudhjemmet, for han er ingen nybegynner i omsorgssektoren.

- Jeg jobbet i 13 år hos Dissimilis, en organisasjon for psykisk utviklingshemmede. Og i fire av årene var jeg daglig leder på kultur- og kompetansesenteret der, forteller Møller.

Han har studert både drama- og teaterkommunikasjon og økonomi, administrasjon og ledelse. Begge utdanningene kommer godt med i yrket.

- Jeg er en veldig strukturert fyr, så det har jeg ikke behøvd noe utdannelse for å klare. Og utdannelsen innen administrasjon og ledelse kommer godt med i jobben, men jeg kunne aldri ha brukt den utdannelsen til å for eksempel jobbe innen økonomi. Jeg må ha mennesker rundt meg, enten det er i dette yrket jeg har nå eller om det er å jobbe på Meny som jeg gjorde for lenge siden, forteller Møller.

 

Nyfrelst

Det er slående hver gang man kommer på besøk til Ammerudhjemmet hvor godt miljøet er. Beboerne der liker Møller godt, og han viser en oppriktig begeistring også for de.

- Det er sånn jeg er, det er ikke noe jeg tar på meg når jeg kommer til jobben. Jeg bryr meg om disse menneskene, og har veldig stor tro på at i et yrke som mitt så gjelder det å behandle folk med respekt. Ammerudhjemmet er faktisk hjemmet deres, og jeg hadde ikke hatt noen jobb uten de, sier Møller.

Da han kom til Ammerudhjemmet følte Møller seg nærmest nyfrelst. Han må nesten le når han sier det.

- Det høres sikkert merkelig ut, men går faktisk rundt og føler meg som en nyfrelst mann på dette hjemmet. Det har ikke noe å gjøre med at det er akkurat Kirkens Bymisjon som driver stedet, men det er rett og slett fordi jeg synes at de gjør et utrolig godt arbeid her på dette stedet. For Kirkens Bymisjon handler det om å se folk, og jeg tror at ved å gjøre det får man automatisk en god relasjon til menneskene man møter, sier Møller.

Han er spesielt opptatt av at omsorgssektoren ikke bare skal handle om pleie.

- Det bør handle om omsorg. De eldre er ikke folk som bare skal pleies og mates, vi skal også vise omsorg for de. Vi må huske hvem det er vi jobber for, sier Møller.

 

Ikke skummelt

Han forteller at det ikke var skummelt å skulle ta over etter Nicolaisen, og det er forståelig. Det virker som Møller vet hva han driver med.

- Nicolaisen hadde en litt annen profil enn meg, og det er kanskje der vi er mest forskjellige. Jeg liker å jobbe litt mer i kulissene, han var nok noe mer synlig enn det jeg er. Men jeg vet hvordan jeg skal håndtere en jobb som dette så det har gått veldig bra, smiler Møller.

Og erfaringen før Ammerudhjemmet har nok kommet godt med, for som Møller forteller er det en liten risiko ved det å komme inn i stillingen hans etter Nicolaisen. Man kan rett og slett bli slått over ende.

- Ja for det skjer så mye her. Her er det et rikt kulturliv, og det var bare å kaste seg inn i det. Og siden dette er noe jeg også selv er opptatt av er jeg svært takknemlig overfor Nicolaisen, sier Møller.

 

Ertekopp

Som utenforstående er det vanskelig å vite hvor ekte en person er, selv om det virker oppriktig. Jeg tok derfor en telefon til Møllers kollega Lisbeth Johansen Nordin, frivilligleder på Ammerudhjemmet. Og der fikk jeg bekreftet inntrykket, Møller er en oppriktig engasjert type.

- Han er en veldig god kollega. Han er veldig strukturert og ryddig, veldig! han er reflektert og engasjert, og for meg er det faktisk en drøm å jobbe med han. Jeg er veldig glad for Thomas, og jeg er imponert over hvor flink har er til å se folk. Det er en veldig god egenskap, forteller Nordin.

Han har visstnok også en humoristisk side ved seg, og kan være en ordentlig ertekopp. Men også det på den gode måten.

- Er det noe jeg skal lære han eller fortelle han svarer han bare «ja mamma». Han er aldri sur, og vi trives godt sammen. Begge har noe å lære av hverandre, avslutter Nordin.

 

Sommer

Nå er det bare en uke igjen til Møller kan ta seg litt velfortjent ferie. Han har allerede hatt tre uker fri i juni, men litt ferie gjenstår.

- Jeg skal selge leiligheten min ved Sofienbergparken, også skal jeg og kjæresten min dra på ferie til Thassos utenfor Hellas. Jeg tror aldri jeg har rukket å gjøre så mye en sommer som det jeg har i år. Vi reiste en del rundt også i juni, vi er flinke til å nyte ferien vår, smiler Møller.

Det er en hektisk jobb og spesielt på våren går det i ett. Møller merket dermed godt at det var nødvendig med litt pause i juni.

- På Ammerudhjemmet blir vi alltid overrasket over hvor hektisk det faktisk er på våren, ler Møller.

Halve skåla med jordbær er tømt, og Møller ser på klokka. Det er tid for å løpe videre. På Ammerudhjemmet skal det holdes konsert, og Møller må være der det skjer. Han har en scene å rigge opp. Slik er det å jobbe på et hjem fullt av kultur. Men det er dette han trives med, og da går alt så mye lettere.

 

4 sommerspørsmål

- Hvordan spiser du helst jordbærene dine?

- Med vaniljeis, det er aller best. Og da skal jordbærene gjerne være delt og isen ha stått ute av fryseren noen minutter så den blir litt mer fløteaktig. Også skal jordbærene selvfølgelig helst være norske, selv om de utenlandske har kommet seg i det siste.

- Hvor er det beste sommerstedet i dalen?

- Det må bli marka. Jeg liker å gå turer i skogen når det er fint vær. Når sola skinner i skogen da koser jeg meg. Det er deilig å komme seg ut litt iblant.

- Hvilken sommerslager liker du best?

- Det må bli «En solskinnsdag» med Postgirobygget. Jeg tenker sommer med en gang jeg hører den, og teksten er jo i tillegg veldig sommer.

- Hvor varmt skal vannet være før du hopper uti?

- Så varmt som mulig! Det kan ikke være under 20 grader, jeg må ha litt høye temperaturer for å ville bade. For å se det sånn, jeg har enda ikke badet i år.

Siste nytt i Nyheter

Molly (6) lærte opp kronprinsen

Molly (6) lærte opp kronprinsen

  • Teglverket skole

Kronprins Haakon tok turen til Teglverket skole for å lære hvordan de jobber med læringsteknologi i skolehverdagen. På Teglverket har alle elever en ipad – og Molly fikk lære bort til selveste kronprinsen.

– Skaper usikkerhet <BR>og svekker tilliten

Reagerer på barnehage-stopp

– Skaper usikkerhet
og svekker tilliten

  • Espira

Private Barnehagers Landsforbund (PBL) mener saken om at byrådet stopper en Espira fra å bygge en privat barnehage på Økern skaper stor usikkerhet og svekker tillitsforholdet til kommunen.

Vil at bydelen setter<BR> inn kulestøtet

Vil at bydelen setter
inn kulestøtet

  • Bydel Alna

Bydelsutvalgsleder Knut Røli (Ap) og leder av oppvekst- og kulturkomiteen Ivar Morken (Ap) ber folk som ønsker å søke om frivillighetsmidler komme på informasjonsmøte i neste uke. De håper på stor oppslutning fra hele bydelen.

 
Ber Groruddalen<BR> mobilisere til kamp

Ber Groruddalen
mobilisere til kamp

  • Eierseksjonsloven

Jan Bøhler (Ap) skal lede arbeidet med eierseksjonsloven på Stortinget og ber folk samle seg for å kjempe mot bolighaiene. Han mener regjeringen skuffer med sine argumenter og går mot sine egne i bystyret.

Foreslår å senke <BR>farten på Stovner

Foreslår å senke
farten på Stovner

  • stovner

Forslag fra Bymiljøetaten om tiltak til nye fartssoner i Bydel Stovner er nå sendt ut på høring. Farten skal senkes og flere fartshumper foreslås etablert. I tillegg kan det komme fortau på bussholdeplasser på Høybråten.

– Deler prisen med<BR> alle på sykehjemmet

– Deler prisen med
alle på sykehjemmet

  • Hverdagshelten 2016

Sykehjemsprest Ellen Kolb-Schiager er kåret til «Groruddalens hverdagshelt 2016». Hun deler prisen med frivillige og ansatte på sykehjemmet.

 
En logo for fremtiden

En logo for fremtiden

  • Bjerke vgs

Lars-André Barth fra medielinja på Bjerke videregående skole vant logokonkurransen til idrettsprosjektet «Den rosa sko» – et Bjerke-prosjekt for å rekruttere flere jenter til idrett i Groruddalen.

Innførte dieselforbud for <BR>ikke å bryte loven

Bør forsere tiltak for å unngå forbud i fremtiden:

Innførte dieselforbud for
ikke å bryte loven

  • Dieselforbud

Overingeniør på luftkvalitet Susanne Lützenkirchen i Bymiljøetaten forteller at det er første gang Oslo har innført dieselforbud på grunn av dårlig luftkvalitet. Hun mener forsering av Euro VI-standard for lastebiler vil forhindre forbud i fremtiden.

SV-Valen til Furuset

SV-Valen til Furuset

  • Alna SV

I kveld kommer SVs nestleder Snorre Valen til Deichmanske bibliotek på Furuset for å snakke om fordelingspolitikk.

 
Hjelper elever «over kneika»

Hjelper elever «over kneika»

  • Skolepolitikk

Rommen skole fikk fem nye utviklingslærere dette skoleåret. Skolebyråd Tone Tellevik Dahl (Ap) er glad for at elever som må tette noen hull kan få hjelpen de trenger.

Skaper brobyggere

Skaper brobyggere

FlexID er et nytt prosjekt i Bydel Grorud, der flerkulturell ungdom hjelpes til å finne sin identitet i møte med skole, familie og jobb, og tilslutt står igjen som «brobyggere» mellom kulturene.

Utvider med sushi og bakeri

Grorud tar sats i 2017

Utvider med sushi og bakeri

  • Grorud senter

Grorud senter skal pusses opp innvendig fram til påske. Da skal de friste med sushi, bakeri og kjøkkenbutikk. Ellers i Groruddalen har sentrene stort sett opplevd økning i omsetning i 2016.

Do NOT follow this link or you will be banned from the site!