Nyhetsbrev 
Facebook 
Instagram – Dette har jeg gleda meg til. Er ikke dette hyggelig, sier en mildt sagt entusiastisk Frode Englund, daglig leder i Grorud IL.
Sammen med trener Andreas Alrek og flere av A-lagsspillerne står han i kø foran kantina på Fossheim – en arbeidsmarkedsbedrift på Kalbakken som sysselsetter 130 arbeidstakere med ulike funksjonsvariasjoner.
Besøket startet med en lunsj, før gjestene fikk en guidet omvisning rundt på huset. Som takk for mottakelsen delte Grorud IL ut billetter til hjemmekampen mot Hønefoss 17. april.
Søster blant de ansatte
Stemningen var utelukkende god, og flere av arbeidstakerne uttrykte stor glede over besøket. En av dem som hadde ekstra mye å glede seg over, var Julie Alrek. Hun jobber på Fossheim og er søsteren til Grorud-trener Andreas Alrek.
– Du har hatt besøk av broren din og hele Grorud IL. Hvordan har det vært?
– Det har vært veldig kult og veldig spennende! De er utrolig kjekke folk som kommer hit, og det setter vi veldig stor pris på, sier Julie Alrek med et stort smil.
– Hva med deg, Andreas?
– Jeg har jo vært her mange ganger på lunsj og vet hvordan livet på Fossheim er. Det er rett og slett veldig fint her. Jeg tror alle spillerne våre har godt av en liten pause i hverdagen, og kjenne på gleden og hvor ekte menneskene her er.
Alrek antyder at dette ikke er siste gang Fossheim og Grorud IL møtes.
– Vi ønsker å få til et samarbeid med Fossheim og være en aktiv del av lokalmiljøet. Gleden ved idrett er noe vi gjerne vil dele. Det å få flere fans fra nærområdet på kamp ville betydd mye. Vi har allerede planlagt noen feiringer og gleder oss enda mer til neste torsdag!
Mestring og mening
– Vi har hatt en veldig fin dag sammen med Grorud IL og takker for besøket, sier Christina Skadberg etter at spillerne har dratt.
Hun er markedsansvarlig og arbeidsveileder på Fossheim, og arrangerer ulike besøk til bedriften. Hun understreker hvor viktig det er å ha et sted å gå til – og å kjenne på følelsen av mestring i hverdagen.
– Vi alle trenger en jobb å gå til. Å mestre oppgaver som vi utfører for kundene våre på en tilfredsstillende måte har en betydelig innvirkning på livene våre. Vi heier på annerledeshet – vi er alle forskjellige, og det handler ikke om hva vi har, men hvem vi er, og det ønsker vi å fremheve.
Fossheim legger til rette for at hver enkelt arbeidstaker skal få bruke sine evner. Gjennom varierte oppgaver – som pakkearbeid i samarbeid med Jysk, TV-aksjonen og startpakker for nye studenter – får arbeidstakerne både ansvar og mening i jobben.
– Det er viktig for oss å ha en mening med det vi gjør. Derfor tar vi oppdrag som bygger på gode verdier og samfunnsnytte.